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    與目前普通的汽車養(yǎng)護(hù)人員相比，通過汽車美容師認(rèn)證培訓(xùn)之后，能獨(dú)立完成汽車美容、裝潢等各種方案。據(jù)了解，現(xiàn)在的汽車養(yǎng)護(hù)人員基本上技能欠缺，既不能真正理解汽車美容的內(nèi)在要求，也無法同車主進(jìn)行有效溝通。因此，擁有"汽車美容師"資質(zhì)認(rèn)證，具有專業(yè)素質(zhì)和技能的汽車美容人才，才有望在行業(yè)內(nèi)成為"常青樹"。時下大型的汽車美容店招聘專業(yè)汽車美容師時，開出的月薪在3000至5000元之間，再加上可觀的抽成， 是高薪人士。

    保定虎振汽車美容裝飾學(xué)校憑借數(shù)年的教學(xué)經(jīng)驗和保定虎振總部給予的技術(shù)上的支持，培養(yǎng)出一批又一批的高素質(zhì)的汽車美容師，這些技師們不僅技術(shù) ，而且言談舉止謙虛含蓄，懂禮貌，講文明，能夠與客戶進(jìn)行融洽的溝通，受到了用人單位和廣大客戶的一致好評

 



     選好汽車美容學(xué)校一看學(xué)生.人們把當(dāng)今的學(xué)校劃分為三個層次： 層看錢，看辦學(xué)掙多少錢，效益如何，人們叫它“開學(xué)店”；第二層看硬件，看建了多少樓，上了多少設(shè)備，人們叫它“辦學(xué)?！?；第三層看學(xué)生，看這個學(xué)校學(xué)生的道德水準(zhǔn)、行為習(xí)慣、綜合素質(zhì)、精神面貌、發(fā)展后勁，人們稱之為“辦學(xué)?！?。如果送孩子上學(xué)，您 送到“辦教育”的學(xué)校去。
    二看老師。一所學(xué)校，的教師隊伍是有利的支撐。（一）看教師有德無德；（二）看教師是否敬業(yè)；（三）看教師教學(xué)水平、管理能力；（四）看教師隊伍是否整齊配套，是否穩(wěn)定，是否團(tuán)結(jié)一致、互幫互諒。
    三看辦學(xué)者的人品。對外宣傳上老老實實，對內(nèi)做事上規(guī)規(guī)矩矩，全心全意為學(xué)生著想，為學(xué)生服務(wù)，這樣的人辦學(xué)，家長學(xué)生的過。




全日制大專(江蘇省分公司)專業(yè)研究、開發(fā)及生產(chǎn) 虎振汽修學(xué)校,本公司具有專業(yè)的技術(shù)研究人員和實力雄厚的研發(fā)設(shè)備。技術(shù)力量雄厚,檢測手段完備,擁有整齊的生產(chǎn)的設(shè)備。 本公司的服務(wù)宗旨是:以質(zhì)量求生存、信譽(yù)是保證。誠信待人,靈活經(jīng)營、高質(zhì)低價, 講究效率。歡迎廣大新老客戶前來選購!



     現(xiàn)階段，在汽車美容行業(yè)眾多的品牌中，品牌的知名度、美譽(yù)度、忠誠度都達(dá)到國際標(biāo)準(zhǔn)的也僅有寥寥的數(shù)家。服務(wù)市場的企業(yè)表面上形態(tài)各異，百花齊放，非?；钴S，但實質(zhì)良莠不齊，形成品牌的屈指可數(shù)，整體上講目前還處于混亂狀態(tài)。國內(nèi)汽車服務(wù)行業(yè)小店到處都是，沒有形成經(jīng)營規(guī)模、店與店之間低價競爭、互相拆臺，嚴(yán)重的無序經(jīng)營影響著這個領(lǐng)域競爭力及品牌化的形成。企業(yè)多屬各自為政，一些連鎖企業(yè)也不夠完善和成熟，并且由于自身的限制對整體市場的掌控能力不足，沒有形成全國性服務(wù)品牌。

    由于汽車美容行業(yè)不同于一般的服務(wù)業(yè)，專業(yè)性很強(qiáng)，技術(shù)含量較高，因此，汽車美容養(yǎng)護(hù)業(yè)的發(fā)展必將需要大量的技術(shù)專業(yè)人才和管理人才。當(dāng)然不同規(guī)模的汽車美容養(yǎng)護(hù)店所需的專業(yè)人才數(shù)量是不相同的。




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